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Objeto Social
 
MISIÓN

Promover, participar, estimular, intervenir y realizar toda clase de actividades, eventos, foros, entrenamientos, capacitaciones y campañas de carácter cultural, educacional, intelectual y de liderazgo; con el fin de atender, capacitar y mejorar las condiciones de vida especialmente de jóvenes de los diferentes estratos sociales enfatizando en aquellos que por sus condiciones socioculturales o económicas corren un mayor riesgo de convertirse en líderes negativos.

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VISIÓN
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Consolidar el Centro de Formación en Liderazgo y del Proyecto Líderes de Impacto (LDI) a nivel nacional e Internacional, para aumentar el número de jóvenes a quienes se brinde una formación integral a través del desarrollo de los dones, talentos, habilidades y potencialidades; convirtiéndose en agentes activos, positivos, transformadores de núcleos sociales, líderes con proyectos, programas, planes que sean de impacto social y que contribuyan tanto al desarrollo personal en la construcción digna de su futuro como de la sociedad en general

   

 

 

OBJETIVOS

 

Promover seminarios, conferencias, programas de capacitación y entrenamiento en diferentes contextos geográficos  de ciudades grandes, pequeñas y municipios aledaños para realizar procesos de presentación, sensibilización, motivación e identificación de los potenciales líderes a ser captados y entrenados.
   




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A través de instituciones educativas formales y no formales, centros técnicos, tecnológicos y  universidades realizar sendas convocatorias  de entrenamiento en liderazgo en aras de buscar y captar jóvenes  que manifiesten o tengan  potencialidades para ser líderes de impacto positivo en su contexto, con proyección  regional, nacional e internacional.
   

 

Selección de jóvenes líderes  para entrenarlos en los diferentes programas de liderazgo, desarrollando en ellos las capacidades y potencialidades creativas gestoras de impacto nacional e internacional a través de la multiplicación de sus quehaceres y saberes.
   




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Dirigir, promover, intervenir, crear,  campañas, denominadas “PACTO DE AMOR con”. Con la cuales se pretende incentivar y afianzar el espíritu de solidaridad y generosidad de la población local, regional, nacional o internacional ante cualquier necesidad de un sector de la sociedad o de una institución determinada que a juicio de la Junta Directiva esté enfocado hacia los fines fundacionales.
   

 

Realizar programas de capacitación en liderazgo, educación y formación a través de seminarios, conferencias, y toda clase eventos que propendan por el desarrollo integral del ser humano y por la concientización social de su quehacer.
   
Realizar y celebrar convenios con el Estado o con cualquier institución acorde con los fines establecidos.
   




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Adquirir, enajenar y administrar libremente los bienes, muebles e inmuebles que considere necesarios para realizar sus actividades; de ser propietarias del patrimonio artístico y cultural que hayan creado, adquirido con sus recursos o esté bajo su posesión legítima, en la forma y con las garantías establecidas por el ordenamiento jurídico.
   


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Solicitar y recibir donaciones financieras o de otra índole de personas naturales o jurídicas y organizar colectas sociales, para la sustentación de los programas, proyectos  y otros fines propios de su misión.
   


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Desarrollar estrategias encaminadas a consolidar la imagen de la fundación y de los diferentes programas y actividades, especialmente el Proyecto Líderes de Impacto (LDI)